採用サイトHOME よくある質問 人事評価制度はありますか？ よくある質問 Q人事評価制度はありますか？ 査定のためだけではなく、人財育成と待遇向上のための人事評価制度があります！ つい数年～半年前まではリーダーがリーダーの仕事をしていない、所属長が所属長の仕事をしていない、メンバーの中には遅刻を繰り返す者、夜勤をドタキャンする・・・。 お恥ずかしいながら、一部の部署ではそんな問題が山積していました。 これもすべて施設長である私の責任。当時の問題を分析し課題を明確化。 数値目標だけではなく、具体的な行動目標を設定し、頑張りが正当に評価され納得のいく待遇を得られるだけではなく、育成課題を明確にして成長まで繋げる制度を現在は運用しています。 離職率の大幅低下と前年比で約8％の業績ＵＰを実現。 半年前と比較し見違えるような法人になったと感じています。 これは、現在、頑張ってくれているメンバーみんなの努力とお陰であることは言うまでもありせん。改めて感謝の気持ちをお伝えします「皆さん、ありがとう！」 一覧にもどる
